律回春暉漸，萬象始更新。為認真總結(jié)2022年各項工作開展的成績與不足，明確2023年戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)和工作思路，同時表彰先進，鼓舞士氣，1月28日，銀金達集團在新材料會議室組織召開2022年高層述職暨總結(jié)表彰大會，董事長閆銀鳳、集團高管、各子（分）公司總經(jīng)理及高層管理人員、集團各中心負責(zé)人、以及先進集體和個人出席本次會議。本次大會由集團副總裁韓仲喜主持。

集團副總裁韓仲喜

集團黨委副書記、工會主席楊鳳瑞

大會第一項，對銀金達集團2022年度的先進集體和個人進行表彰，由集團黨委副書記、工會主席楊鳳瑞宣讀銀金達集團表彰決定，董事長閆銀鳳為取得突出成績的先進集體和個人進行頒獎，并合影留念。

大會第二項，董事長閆銀鳳與各子（分）公司總經(jīng)理簽訂2023年目標(biāo)責(zé)任書。

大會第三項，黨委書記、董事長閆銀鳳進行總結(jié)和部署。

黨委書記、董事長閆銀鳳

首先，閆總對各經(jīng)營板塊指標(biāo)完成及總部各中心工作成果進行回顧，閆總說到，2022年受俄烏局勢、疫情因素影響，取得目前成績實屬來之不易，我們一定要從成功的地方汲取經(jīng)驗，鞏固成績、擴大成果。

其次，閆總從戰(zhàn)略目標(biāo)、管理提升、產(chǎn)業(yè)協(xié)同、業(yè)務(wù)開拓、干部隊伍五個方面對銀金達未來進行展望和工作部署。閆總表示，我們踐行“國家戰(zhàn)略企業(yè)化”，要意識到“專精特新”和“雙碳”的大趨勢，要緊跟“不進則退，慢進亦退”的時代潮流，要注重創(chuàng)新驅(qū)動、科技引領(lǐng)、共贏共生，要堅定國際型、科技型、跨界型的發(fā)展大方向，要堅守我們的“雙百”目標(biāo)。我們的干部隊伍一定要堅持“三結(jié)合五查找”，高效協(xié)同，由我的變成我們的。

最后，閆總殷切期望，各位在過去一年為銀金達付出的努力有目共睹，在新的一年，要以飽滿的熱情、昂揚的斗志、拼搏進取的精神，扎實投入工作中，并衷心祝愿全體員工及家人新的一年身體健康、工作順利、闔家幸福！

大會第四項，各子（分）公司總經(jīng)理進行年終述職匯報，圍繞年度內(nèi)自身履職能力、成長和不足、2023年工作思路等方面，新材料公司常務(wù)副總經(jīng)理申鵬、彩印公司總經(jīng)理邢全亮、銀源聚創(chuàng)公司總經(jīng)理沙連峰、武陟分公司總經(jīng)理火新勝、創(chuàng)新中心總經(jīng)理黃曉謹、研究院院長王果連依次述職。

新材料公司常務(wù)副總經(jīng)理申鵬

彩印公司總經(jīng)理邢全亮

銀源聚創(chuàng)公司總經(jīng)理沙連峰

武陟分公司總經(jīng)理火新勝

創(chuàng)新中心總經(jīng)理黃曉謹

研究院院長王果連

會議最后，集團副總裁韓仲喜表示，會后要求各經(jīng)營公司、集團本部各中心對董事長的講話精神進行組織學(xué)習(xí)和貫徹落實，并結(jié)合各自的年度經(jīng)營（工作）目標(biāo)，將2023年度的各項工作任務(wù)進一步分解壓實和落實，確保2023年度集團戰(zhàn)略目標(biāo)的有效達成，為實現(xiàn)集團整體突破奠定良好的戰(zhàn)略基礎(chǔ)。

乘勢而上開新局，砥礪奮進譜新篇。2023年將是攻堅克難，充滿挑戰(zhàn)的一年，也將是充滿希望、播種未來的一年。銀金達已然站在新的歷史起點，銀金達人唯有堅定信心、迎難而上、主動作為，以“事在人為”的拼搏精神，定能書寫銀金達發(fā)展的全新篇章。